施工・施工管理者 サービスエンジニア

給与に下記一律手当を含む 　→住宅手当:8000円　→外勤手当:6000円

社保完備、昇給有、賞与年2回、交通費規定 　資格取得支援、有給休暇、各種手当(精勤、 　夜勤、家族)、試用期間3ヶ月(同条件)

車通勤も可能です！ 【待遇充実！】 社会保険完備、昇給有、賞与年2回、交通費規定、資格取得支援制度有、精勤手当(1万円)、夜勤手当(1000円)、家族手当(配偶者1万3000円、第1子9000円、第2子5000円)、有給休暇、試用期間3ヶ月(同条件)

資格取得支援制度有。自費での受験となりますが、資格取得の場合、会社が後から費用を補てんします。 ＜取得可能な資格＞ 管工事施工管理技術士(1級、2級)、冷凍空気調和機器施工技能士(1級、2級、3級)、電気管理技士(1級、2級)、電気工事士(第一種、第二種)、電気主任技術者(第一種、第二種、第三種)、建築施工管理技士(1級、2級)、建築士(1級、2級)、冷媒フロン類取扱技術者(第一種、第二種)、中小企業診断士、社会保険労務士

施工・施工管理とサービスエンジニアの募集です。 施工・施工管理は、新規出店の冷蔵・冷凍設備における設置工事や改装などによる冷蔵・冷凍設備の撤去や移設に新規設置工事をおこなう仕事です。 サービスエンジニアは、メーカーやお店から依頼を受け、冷蔵庫・冷凍庫が設置されているスーパーやコンビニエンスストア等に出向き、異常が出ている機器の診断をおこない、現地で修理作業を行う事が仕事です。 技術職ではありますが、サービス業の経験も存分に活用して頂ける仕事になります。 例えば、施工・施工管理ではお店を開く側にとってはお客様目線による意見や行動はありがたいと受け止められますし、サービスエンジニアは営業しているお店に伺いますのでお客様に説明し納得して頂く事も必要な場合はお客様のお悩みに共感でき、円滑に仕事を進める事が出来るでしょう。 もちろん、技術職なので突き詰めたいという方にとっては、黙々と技術習得をして頂けます。 資格が必要な社会になった今、資格は有用です。 沢山の資格がある中で、必要な資格は当社がバックアップし資格取得して頂きやすい環境も整えています。